领导不重视的时候我该换工作了吗

我想问问你，这个工作你喜欢吗？你是怎要去定义你这个工作的，这个工作，只是因为你需要赚钱所以才去上的工作，还是你打心底喜欢这个工作，想要在这个工作岗位一直发展去。如果**答案是只想赚个钱养家糊口话。你就可以一直忍气吞声地在这个岗位做下去，但是如果这样的话，你就必须学会视而不见，学会去忽视。但是如果你是真心的喜欢这个工作，想在这个工作岗位一直做下去并向上发展，那么我觉得你可以去向经理再次表达**意见，尤其是在下一个活动的时候把自己的想法坚定地跟经理去说，如果他们实在不理会**意见，那么你可以选择辞职离开，因为这个公司丝毫不考虑的意见，你再怎么努力，再怎么坚持你都不会在这个岗位上有一个好的发展，这个时候你应该吃另谋高就，你要相信是金子总会发光的。

一个工作，如果只知道一味地服从，那么你在这个工作上就不会有所发展。一个工作，如果只知道一味的服从，那么你从这个工作中体会不到他应有的乐趣。我们在社会上工作，不仅仅应该只是为了拿应有的报酬，还应该在这个工作中学有所成。像你这种情况提的意见店主不理，但是你又看到经理在淘宝上面下单购买赠品，这个时候你可以委婉地问一下经理想要购买正品的理由，看是不是店长提的意见，如果是经理自己想着要购买赠品，你或许在下次提意见的时候店长不采纳可以向经理表达。如果是店长把**意见告诉的经理，但是店长
在你这里是否定了**意见的，你可以等下次活动的时候把自己的想法详细的写一个策划提交给店长，这是店长说这个活动不合适，你可以找个时机向经理的策划案，要记住机会是留给有准备的人。

嗨，我现在也面临着这种情况。我现在的工作我十分喜欢，是我从小就一直惦记着一份工作。但是这个公司的工作氛围让我有一点不舒服，我是一个创意性十足的人，行动力很强，比较喜欢刚刚颁布的任务就立马完成，而不是等任务的最后期限才开始着手。但这个公司的主管好像权力性比较要强，不是我舒服的那个度，因此我选择了辞职。像你这种情况，我觉得跟我是有那么一点点相似的，最起码我们都在纠结，这个工作到底应不应该继续干下去。反正我觉得吧工作，开心大于赚钱，我们一天中有大部分的时间都用来工作，如果在工作上面临着不开心，那意味着一整天的心情都是非常低落的，因此如果你觉得这个店长经理的做法令你十分不愉快，你可以选择离开，即使你非常喜欢这个工作的任务，但是社会上的类似的工作是很多的，你可以花点时间再去找类似的工作。