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雅虎杨致远辞职 看职场新人该怎样学会人际交往

01-18 阅读(19172)
《华尔街日报》称雅虎杨致远辞职是为了避免成为攻击目标。一些投资者质疑杨致远与其他高管在雅虎近期的战略上有冲突。在职场上人际关系很重要,我们应该要学习怎样不成为别人的攻击目标。今天我们就来看看职场新人该怎样学会人际交往。

雅虎杨致远辞职 看职场新人该怎样学会人际交往

1995年,杨致远和费罗从斯坦福大学退学拿到了200万美元投资创办了雅虎。20年代中期,人们开始上网冲浪,雅虎成为了人们的导向。这让杨致远成了互联网繁荣的代表人物,在1999年达到顶峰。雅虎市值超过1200亿美元。其后雅虎开始走下坡路,面临着其他网络新贵的**。风风雨雨十七年,期间他与其他董事拒绝了微软的收购要求,引致大量的不满。一些投资者质疑杨致远与其他高管在战略选择上有冲突,杨致远为避免成为攻击目标而辞职。

杨致远辞职的原因存在各方说法,但是肯定的是在职场上应该学会怎样去人际交往,避免树敌。下面我们就来探讨职场新人应该怎样学会人际交往。

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